党员先锋践初心 实干担当显本色

--焦作金盾保安集团押运部解放守押大队副大队长郜玉杰先进事迹

作者：唐海东  李天有

郜玉杰，男，32岁，2012年光荣入党，2016年8月参加保安工作，现任焦作金盾保安集团押运部解放守押大队副大队长。自入职以来，该同志始终坚持以优秀共产党员的标准严格要求自己，恪守“冲锋第一线、担当作表率、争当做先锋”的职业信念，在平凡岗位上书写了不凡业绩。曾多次获得集团公司“优秀押运员”"优秀共产党员”“优秀政治指导员"等荣誉称号，以实干实绩赢得了客户单位、公司领导和同事们的肯定和认可。

从应届毕业生到集团公司押运队伍骨干，郜玉杰同志迅速完成角色转变，积极融入集体，主动适应武装守押工作高强度、高风险、高标准的职业特性。面对勤务环境复杂多变的实际，他坚持将每日工作视为对党性的锤炼、对初心的检验，持续加强政治理论与业务知识学习，不断提升综合素质和履职能力，逐步成长为政治坚定、作风过硬、业务精通的中坚力量。

思想引领聚合力  凝心铸魂稳队伍

2022年，随着集团及押运部对涉枪人员心理健康管理工作的日益重视，郜玉杰同志被选任为首批10名"政治指导员”之一。

郜玉杰在大学期间，凭借扎实的政治素养和优异的学业成绩，早早地脱颖而出，成为了一名党员。这也是组织考察他成为一名政治指导员的要素之一。郜玉杰深刻领会"人心是最大的政治"这一重要论断，自觉践行押运部“六员"职责定位，既当好党组织建设的“指导员”、当好公司党委政策的“宣传员”、当好上下沟通的“信息员”、当好矛盾纠纷的“调解员”、当好企业发展的“服务员”、当好大队工作的“监督员”。同时，他积极提高自我约束标准，严要求重落实，以身作则，争取了队员们的信任。

任职期间，郜玉杰坚持每半年组织开展一次意识形态专题教育，围绕党性修养、职业使命、安全意识三大主题，结合国内外形势变化，自主编写《颅内战争:警惕思想领域的无声较量》《百年变局下的责任担当》《人生一世西行路，你我皆是取经人》等辅导材料，内容深入浅出，引导队员筑牢思想防线，坚定理想信念。

2023至2025年度，郜玉杰每年累计开展和队员一对一谈心谈话150余次，发现并化解因认识偏差、责任感弱化等思想苗头问题10余起;组织家访50余次,覆盖家庭变故、疾病治疗、矛盾调解、纪律提醒四个方面。他坚持换位思考、温情疏导，帮助队员解决调班轮休、慰问探视、物资捐助等实际困难，推动思想政治工作由“说教式”向“服务型”转变。针对个别存在违规倾向或内部矛盾的队员，他坚持耐心劝轻施压，讲清利害关系，强化团队认同，有效提升了队伍凝聚力和执行力。

此外,他不定时牵头组织开展集团公司党员书屋参观、慰问社区五保户、客户单位环境整治等系列主题实践活动，营造“听党话、跟党走，爱岗敬业、爱企如家”的浓厚氛围。他认为，唯有增强思想上的“免疫力”，才能从根本上抵御不良风气侵蚀，确保队伍的纯洁稳定。

精研业务强本领  技能比武展风采

郜玉杰始终坚持学用结合、知行合一，系统学习《枪支管理法》《保安服务管理条例》等相关法律法规，深入研究各类勤务处置预案，熟练掌握武装押运全流程操作规范。工作中虚心向老同志请教，认真记录每一个关键环节，细致分析每一次应急处置过程，做到理论入脑、实践落地、问题闭环。

近三年来，郜玉杰连续参与公司枪弹库专项检查迎检工作，主导编辑了《业务库安全防范专项台账》《2023年度解放守押大队政工工作纪实》《2024年度政工台账》《2025年元旦期间安全检查专项台账》等资料，内容详实、分类清晰、逻辑严密，顺利通过各级检查验收。

同时，他注重以赛促训、以练提能，积极参与部门组织的岗位练兵和技能竞赛活动。在2024年度押运部技能比武中,取得枪支分解结合项目第三名、武装警戒站位团体第一名的优异成绩，充分展现了扎实的基本功和良好的心理素质。

通过长期积累与不懈努力，郜玉杰实现了由普通队员向业务骨干的跃升，切实发挥了示范带动作用。2025年8月，郜玉杰因表现突出被提拔任命为押运部解放守押大队副大队长。

危急关头勇担当  风雨一线践誓言

作为一名党员，在集团公司组织开展的历次党史学习教育中，郜玉杰思想觉悟得到进一步升华，他不仅认真学习领会革命先烈事迹，更在行动上践行红色精神，充分发挥了党员冲锋在前、模范带头、甘于奉献的作用，为队员们树立了标杆。

在多年前的新冠疫情防控关键时期，为保障勤务正常运转、减轻感染队员负担，郜玉杰多次主动请缨承担替班任务，连续十余天奋战在守库押运一线，累计执行替班任务30余次。其间高烧达40℃仍坚守岗位，直至确认大队运行恢复正常后才离岗就医。经过短暂休整，病情有所好转后立即返岗投入工作，充分体现了一名共产党员的顽强意志和奉献精神。面对博爱金库守库班组因静默封控滞留库区两月有余、生活物资严重短缺的情况，他协同大队班子成员积极协调资源，在恢复押运工作当日第一时间将卤肉、牛奶、洗漱用品、剃须刀等生活物资送达库区，极大缓解了队员身心压力，传递了组织温暖。

2024至2025年汛期，焦作地区多次遭遇强降雨天气，集团公司接连下发防洪防汛通知。作为业务库日常管理人员，他主动申请24小时驻队值班，带领队员布设防汛沙袋，坚持夜间每3小时巡查库区水情，及时排除积水倒灌隐患，确保重点部位绝对安全。

此外，在2024至2025年度勤务工作中，郜玉杰牵头协调解决博爱金库守库班组座椅更换、交通银行加钞车组就餐难等问题;带队参与支部组织的大沙河防汛值守、房管局防汛物资搬运、云台山音乐节安保执勤等多项志愿服务，展现了高度的责任意识和服务情怀。

细处着手提质效  精益求精树标杆

郜玉杰同志始终坚持“细微之处见真章”的工作理念，把严谨细致贯穿于各项任务全过程。2019年，赴解放分局治安支队学习枪证、持枪证申报审批流程，他系统梳理审批环节关键节点及常见问题，形成标准化应对方案。返岗后主动承担部门证件申报准备工作，优化信息采集模板，统一上报格式，使材料准备时间缩短近50%，显著提升办事效率。

2023至2024年度，为确保部门及信阳分公司枪弹证件按时审验更新，郜玉杰放弃参加集团公司“优秀党员”赴外地参观学习的机会，坚守岗位连续奋战，圆满完成历年证件申报任务，为集团公司涉枪资质合规管理提供了有力支撑。

十年来，郜玉杰同志亲历并见证了集团公司及押运部改革发展步伐，也完成了从青涩毕业生到政治坚定、业务娴熟的守押骨干的成长蜕变。

郜玉杰同志的事迹启示:以服务和奉献扎根，“爱岗敬业、爱企如家”深植于心，“牢记使命、立足本职”付诸实践，尽显党员本色。  编辑：王明  审核：同期声